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國(guó)新控股(上海)有限公司相關(guān)崗位招聘公告
2025-03-11
文章來源:國(guó)新控股(上海)有限公司
作者:

一、公司簡(jiǎn)介

國(guó)新控股(上海)有限公司(以下簡(jiǎn)稱國(guó)新上?;蚬荆┯?011年10月成立,中國(guó)國(guó)新全資子公司,注冊(cè)資本人民幣5億元,注冊(cè)地在上海作為中國(guó)國(guó)新設(shè)在上海的窗口和平臺(tái),國(guó)新上海以資本運(yùn)作為主要發(fā)展方向,以央地融合為特色,參與上海和長(zhǎng)三角區(qū)域的國(guó)資國(guó)企改革和上??苿?chuàng)中心建設(shè)。為深入貫徹落實(shí)服務(wù)國(guó)家區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略,支持區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展,不斷增強(qiáng)核心功能、提高核心競(jìng)爭(zhēng)力,探索打造投資主體+行業(yè)賽道+區(qū)域中心的立體式投資體系,國(guó)新上?,F(xiàn)面向社會(huì)公開招聘。

二、招聘崗位

(一)招聘南京辦事處主任1名,工作地點(diǎn)在上海或南京,崗位職責(zé)如下:

1.負(fù)責(zé)開發(fā)、儲(chǔ)備在江蘇地區(qū)的投資項(xiàng)目,并擇優(yōu)向國(guó)新上海推薦,研究提出投資項(xiàng)目的決策支撐分析意見,為公司相關(guān)決策提供支持。

2.參與投資項(xiàng)目盡調(diào)工作,協(xié)同相關(guān)部門提升決策支撐工作水平;對(duì)投資項(xiàng)目相關(guān)專題開展分析研究,擬訂可行性分析報(bào)告和投資方案。

3.建立、協(xié)調(diào)、維護(hù)公司在江蘇地區(qū)與其他中央企業(yè)、地方政府、地方國(guó)企和其他所有制企業(yè),尤其是產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、國(guó)資運(yùn)營(yíng)公司、金融機(jī)構(gòu)、行業(yè)組織的合作關(guān)系,負(fù)責(zé)江蘇地區(qū)的聯(lián)絡(luò)溝通以及屬地化的相關(guān)管理工作。

(二)招聘合肥辦事處主任1名,工作地點(diǎn)在上海或合肥,崗位職責(zé)如下:

1.負(fù)責(zé)開發(fā)、儲(chǔ)備在安徽地區(qū)的投資項(xiàng)目,并擇優(yōu)向國(guó)新上海推薦,研究提出投資項(xiàng)目的決策支撐分析意見,為公司相關(guān)決策提供支持。

2.參與投資項(xiàng)目盡調(diào)工作,協(xié)同相關(guān)部門提升決策支撐工作水平;對(duì)投資項(xiàng)目相關(guān)專題開展分析研究,擬訂可行性分析報(bào)告和投資方案。

3.建立、協(xié)調(diào)、維護(hù)公司在安徽地區(qū)與其他中央企業(yè)、地方政府、地方國(guó)企和其他所有制企業(yè),尤其是產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、國(guó)資運(yùn)營(yíng)公司、金融機(jī)構(gòu)、行業(yè)組織的合作關(guān)系,負(fù)責(zé)安徽地區(qū)的聯(lián)絡(luò)溝通以及屬地化的相關(guān)管理工作。

(三)招聘協(xié)同發(fā)展部副總經(jīng)理1名,工作地點(diǎn)在上海,崗位職責(zé)如下:

1.協(xié)助部門總經(jīng)理組織開展跨板塊業(yè)務(wù)協(xié)同和相關(guān)區(qū)域市場(chǎng)協(xié)同工作。

2.協(xié)助部門總經(jīng)理開發(fā)、儲(chǔ)備投資項(xiàng)目,并擇優(yōu)向總部推薦項(xiàng)目,研究提出投資項(xiàng)目的決策支撐分析意見,為公司相關(guān)決策提供支持。

3.協(xié)助部門總經(jīng)理制訂公司投資運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)協(xié)同業(yè)務(wù)管理制度并組織實(shí)施,搭建專業(yè)投資管理與支撐體系,建立覆蓋投前、投中、投后的投資管理體系;負(fù)責(zé)開展公司投資運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)協(xié)同業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理工作。

4.協(xié)助部門總經(jīng)理建立、協(xié)調(diào)、維護(hù)公司在開展投資運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)協(xié)同業(yè)務(wù)中與其他中央企業(yè)、地方國(guó)企、金融機(jī)構(gòu)、行業(yè)組織等機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系。

(四)招聘協(xié)同發(fā)展部業(yè)務(wù)人員1名,工作地點(diǎn)在上海,崗位職責(zé)如下:

1.參與投資項(xiàng)目盡調(diào)工作,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行論證、跟蹤、評(píng)估和管理,協(xié)助編制有關(guān)報(bào)告。

2.協(xié)助項(xiàng)目決策,編寫項(xiàng)目申報(bào)材料,參與項(xiàng)目談判、合同起草修訂和項(xiàng)目交割等工作。

3.參與項(xiàng)目日常投后管理工作,參與投后管理報(bào)告撰寫、資料文案歸檔等工作。

三、任職資格

(一)基本條件。

1.堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,能認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,具有較高的政治素養(yǎng)。

2.認(rèn)同國(guó)新上海“馨、新、信、心”的企業(yè)核心價(jià)值理念,遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,廉潔自律,作風(fēng)正派。

3.具有與擔(dān)任職務(wù)相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

4.具有能夠正常履行職責(zé)的身體條件和良好的心理素質(zhì)。

(二)任職資格。

1.南京辦事處主任任職資格。

(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)。

(2)具備6年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有政府機(jī)關(guān)、中央企業(yè)、地方國(guó)企、資產(chǎn)管理公司、基金管理公司等工作經(jīng)歷者優(yōu)先,50歲及以下。特別優(yōu)秀者,工作年限及年齡可以適當(dāng)放寬。

(3)熟悉投資業(yè)務(wù)各個(gè)環(huán)節(jié)以及相關(guān)政策法規(guī),精通盡職調(diào)查和財(cái)務(wù)分析,具備較強(qiáng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,優(yōu)秀的溝通談判及文字表達(dá)能力。

(4)可以兼顧在上海、南京兩地工作,同時(shí)可以接受經(jīng)常出差(以江蘇地區(qū)為主)。

2.合肥辦事處主任任職資格。

(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)。

(2)具備6年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有政府機(jī)關(guān)、中央企業(yè)、地方國(guó)企、資產(chǎn)管理公司、基金管理公司等工作經(jīng)歷者優(yōu)先,50歲及以下。特別優(yōu)秀者,工作年限及年齡可以適當(dāng)放寬。

(3)熟悉投資業(yè)務(wù)各個(gè)環(huán)節(jié)以及相關(guān)政策法規(guī),精通盡職調(diào)查和財(cái)務(wù)分析,具備較強(qiáng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,優(yōu)秀的溝通談判及文字表達(dá)能力。

(4)可以兼顧在上海、合肥兩地工作,同時(shí)可以接受經(jīng)常出差(以安徽地區(qū)為主)。

3.協(xié)同發(fā)展部副總經(jīng)理任職資格。

(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)。

(2)具備5年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有政府機(jī)關(guān)、中央企業(yè)、地方國(guó)企、資產(chǎn)管理公司、基金管理公司等工作經(jīng)歷者優(yōu)先,40歲及以下。特別優(yōu)秀者,工作年限及年齡可以適當(dāng)放寬。

(3)熟悉人工智能、生物醫(yī)藥、新材料與新能源等相關(guān)行業(yè)背景知識(shí)、行業(yè)政策及國(guó)資國(guó)企改革操作規(guī)則。

(4)熟悉投資業(yè)務(wù)各個(gè)環(huán)節(jié)以及相關(guān)政策法規(guī),精通盡職調(diào)查和財(cái)務(wù)分析,具備較強(qiáng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,優(yōu)秀的溝通談判及文字表達(dá)能力。

4.協(xié)同發(fā)展部業(yè)務(wù)人員任職資格。

(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

(2)具備3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),35歲及以下。特別優(yōu)秀者,工作年限及年齡可以適當(dāng)放寬。

(3)了解人工智能、生物醫(yī)藥、新材料與新能源等相關(guān)行業(yè)背景知識(shí)、行業(yè)政策。

(4)具備良好的溝通談判能力、邏輯分析能力和文字撰寫能力、具有團(tuán)隊(duì)合作精神、積極主動(dòng)的工作態(tài)度和良好的執(zhí)行力。

四、招聘實(shí)施

(一)招聘流程。

本次招聘將嚴(yán)格按照公開招聘有關(guān)規(guī)范要求組織開展,分為公告發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、資格審查、筆試面試、組織考察和確定聘用等主要環(huán)節(jié)。

(二)應(yīng)聘方式。

1.報(bào)名需提交《應(yīng)聘報(bào)名表》以及個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證及相應(yīng)驗(yàn)證報(bào)告(境內(nèi)學(xué)歷提供學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告,留學(xué)歸國(guó)人員同時(shí)提供國(guó)家教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證材料)、職業(yè)資格證等證明材料。

2.請(qǐng)應(yīng)聘者將上述材料電子版(壓縮后)發(fā)至郵箱,郵件主題和文檔命名為“應(yīng)聘崗位-姓名-現(xiàn)工作單位”格式。

3.報(bào)名截止時(shí)間:2025年3月31日。

五、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者需對(duì)個(gè)人信息的完整性、真實(shí)性和一致性負(fù)責(zé)。

2.根據(jù)崗位需要及報(bào)名情況等因素,公司有權(quán)調(diào)整招聘事宜,并對(duì)本次招聘安排享有最終解釋權(quán)。

3.應(yīng)聘者所提交的信息將被嚴(yán)格保密,僅用于招聘,所有資料恕不退還。

4.公司在招聘過程中不收取報(bào)名費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等任何費(fèi)用。對(duì)發(fā)布虛假招聘信息的機(jī)構(gòu),我公司保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕,防止受騙。

六、聯(lián)系方式

電話:021-22069109

郵箱:shenwenjie@crhc.cn


附件:應(yīng)聘報(bào)名表.docx

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